29 juni 2013

Fler IT-Jobb = Utökat behov av kompetenshöjning

Igår noterade jag att Business Region Göteborg å sin sida noterat att botten är nådd för konjunkturen i Göteborg - Vändning till hösten! På IDG kan man läsa att nu vänder det även för IT-jobben och plötsligt känns det återigen väldigt ljust även för oss som jobbar med kompetenshöjning!

Det är ju knappast något att sticka under stol med att när konjunkturen rasar så är just utbildning tyvärr ofta en av de första bitarna som ryker. Extremt konstigt egentligen om man tex. tittar på bolag där den största kompetenshöjningskostnaden är att medarbetare inte kan debitera. Det jag personligen vill hålla fram här är de bolag som insett tidigare att detta sker i cykler och satt undan en extra slant just för att passa på att utveckla kompetensen när medarbetarna ändå "sitter på bänken"!

Tittar vi på mitt område Microsoft så är det ju en direkt inriktning som nästan tjatats sönder de senaste åren och det är ju Molntjänster, "Cloud"... Microsoft har fått mycket kritik för att sno jobb från partners, men det är ju inte direkt så att någon kan ha missat vilken inriktning denna IT-jätte har valt. Att dom nu mer och mer gör slag i saken och att det kanske börjar bli tydligare ju fler slutkunder som satsar på tex. Office 365 är ju egentligen bara ännu ett tecken på att det kanske är läge att ta nästa steg i kompetenshöjningen!?

Informator hjälper väldigt gärna till om ni har funderat på att lätta lite och leka i molnen!

28 juni 2013

En utbildningsfantasts resa, del 9

Tänk vad tiden flyter på... Idag gjorde jag min sista arbetsdag på Alpha Competence och det är faktiskt 9½ år sedan jag började i utbildningsbranschen så tänkte vi kan kika tillbaka på vad som hänt under den senaste tiden.

Januari 2012 är första månaden med min nya arbetsgivare, på hemmaplan i Alingsås och i och med att jag och familjen precis flyttat till Alingsås nyaste stadsdel är det verkligen nystart i dubbel bemärkelse. För att inte skoja till det allt för mycket är såklart ett besök på ICT-mässan i januari inbokat och tyvärr blir det en ganska dyster historia där ett minskande utställarantal och en minimal utställaryta bidrar till att jag lite senare under våren blir inbjuden till en lunch-date med Easy Fairs för att ge min bild kring hur man kan locka fler utställare och få tillbaks mässbesökarna.

Februari kör igång och smekmånaden är över. Jag har blivit inplockad för att hjälpa Alpha att växa inom IT-området och jag gör allt jag kan för att både få upp bästa aktuella kursutbud, knyta nya partners till Alpha, växla upp biten kring sociala media och mycket mer. På många håll märks det att jag hamnat på ett mindre bolag och det är ju en del av den roliga utmaningen, att se hur min insats sakta men säkert växlar upp på flera håll och hjälper till att stadga Alphas motto "en leverantör - all utbildning". I ett mindre bolag faller det sig naturligt att alla hjälps åt på alla håll och kanter man kan och för min del faller jag snabbt tillbaka in i spåret att få med mina tidigare positiva erfarenheter in i Alpha. Min förra arbetsgivare är ju ungefär tio gånger så stora och har dubbelt så lång erfarenhet i branschen, så det finns en hel del nyttigheter att plocka med in och få Alpha att växa. Senare under våren märker jag att jag även kommer få nytta av erfarenheter att tala inför publik när jag säljer in mig själv som konsult/kursledare och detta är något som kommer att upprepas framåt. Naturliga ämnen i början är såklart från min egen erfarenhet så ämnen som "konsten att mingla", "Tips för mässutställare", Sociala Media och Sälj kommer naturligt. Semestern sen framåt sommaren blir ett väldigt skönt avbrott när det verkligen känns att kroppen fått jobba sådär 150%, kanske naturligt när rollen är både sälj- och affärsutvecklare :) Denna sommaren är också första på länge där jag inte är någonstans i USA under semestern och det är såklart väldigt uppskattat av familjen, blir en gemensam tripp till Bohuslän istället!

Hösten kör igång med en rivstart när jag sålt in mig själv på kursledaruppdrag inom sociala media. Kanske är det här jag verkligen börjar upptäcka hur kul det är att hålla kurs och vara den där experten längst fram med en grupp kursdeltagare som bara suger in allt man säger. Kursutvärderingar runt 5.8/6.0 visar också ganska klart att det här är något jag har talang för. Det blir ett antal kursomgångar till framåt och en av höjdpunkterna är när jag inför ett samlat affärsnätverk av Alingsåsbolag verkligen kan gå in på fördelarna att som företagare satsa på sociala media, riktigt trevligt och framförallt roligt när man märker att även "äldre" företagare ser möjligheterna!!

Säljmässigt är det lite trögare... Alphas kursportfölj sträcker sig från allt från Vägverkets kurser, logistik, sälj, arbetsmiljö, ISO, härdplast och truck till mer hemtama områden som grafisk design, Microsoft Office och såklart mina hjärtebarn; avancerad IT med servers, nätverk, systemutveckling etc. Det börjar kännas att det är ganska mycket att hålla i luften samtidigt och fokusmässigt kanske jag försöker greppa över allt för många områden. Visserligen har jag lyckats få upp försäljningen kring IT-området, men kombinerat med att försöka få till interna förbättringar, bli bekväm med områden jag aldrig arbetat med (eller ens varit intresserad av) blir allt tyngre. När julledigheten närmar sig är det första gången på länge som jag verkligen längtar efter lite ledighet och en rejäl funderare om detta verkligen är det jag vill göra framåt och mycket tack vare dom sköna arbetskollegorna tar jag beslutet att köra vidare.

Våren 2013 kör igång och en nygammal specialitet gör sig påmind... Upphandlingar... mmm :) Här är verkligen något som Alpha är duktiga på, att hitta nya utbildningsupphandlingar där vår bredd gör att vi i stort sett kan svara upp till alla behov som kommer fram (oavsett om det är härdplastutbildning, projektledning eller IT-frågor). Även om jag suttit med ett antal upphandlingar tidigare får jag ändå erkänna att här vässar jag till mina erfarenheter rejält för det pumpas verkligen ut anbudssvar och i många fall är det EU-finansierade projekt där Alpha kan gå in och leverera!

Ni som känner mig vet ju att jag också gillar att engagera mig i olika sociala nätverk, så när frågan kommer från Alingsås Kommun om att vara med och påverka i ett samlat "IT-råd" ställer jag såklart upp. Under våren blir det ett antal möten och alla som jobbat nära politiska sammanhang vet att det inte direkt går snabbt, men efter hand är vi en skön kärngrupp som känner att vi tillsammans kan bolla fram riktigt bra idéer och se till att även Alingsås får igång ett fungerande IT-kluster.

Arbetet tuffar på och utan att verkligen få igång den där kicken jag hade trott och hoppats på så börjar det kännas som jag kanske gjort det jag kan göra och funderingarna att söka mig vidare börjar ta form. Kanske är det manlig intuition, men efter hand att ha sett förändringens vindar svepa över min gamla arbetsgivare får jag plötsligt en dag ett väldigt trevligt samtal där frågan bollas upp ifall jag skulle kunna tänka mig att komma tillbaka, fast mer i en produktledande roll och ansvara för Microsoftområdet från ax till limpa. Sommaren närmar sig och efter en tids funderande känner jag att det är dags att komma tillbaka. Jag önskar verkligen all lycka och framgång till Alpha Competence och mina sköna kollegor, men efter 1½ års "tjänstledighet" vill jag tillbaka! Det är nog så att det gamla ordspråket stämmer... "borta bra men hemma bäst" och "hemma" i detta fallet är Informator!!
Så... då får ni dras med mig igen på Informator...
NU väntar först lite välbehövlig "semester", men i höst ska vi rocka, eller hur :)
PS: Om ni inte redan läst/märkt av det så är Business Region Göteborgs analys solklar "Botten nådd för konjunkturen i Göteborg - Vändning till hösten", känns som domaren just blåst och yours truly är på väg att lägga upp bollen på straffpunkten... 

Varför missar Göteborgarna Sommarkollot?

Igår var jag nere på Scandic Crown på Microsoft Sommarkollo och lyssnade på en riktigt intressant dragning om Microsofts satsning på Yammer och kombon med SharePoint 2013 och vad som är nytt där. Tyvärr var vi endast fem (5!!) deltagare på plats under sessionen och jag tyckte ärligt talat synd om tjejen från Microsoft som hade hur mycket intressant som helst att berätta, men vart fanns Göteborgarna??

Ok, nu körs dessa "mitt i sommaren" och även om långt ifrån alla dragit på semester så är väl detta veckan som man rundar av våren och ser till att städa upp allt som ligger drällande... då kanske man har svårt att motivera att sticka iväg och lyssna på föresläsningar oavsett hur intressanta dom skulle kunna vara?

Sen har vi det där med VERSIONSHANTERING... kör en sökning på Microsoft Sommarkollo 2013 och vad dyker upp högst upp? Jo, information om det sommarkollo som genomfördes 2012!! Jag fick rent ärligt surfa mig genom en utställande partners sida för att hitta fram till landningssidan för Microsoft Sommarkollo 2013!! Så ska det inte vara, varför ligger ens den infon kvar i helhet (och man kan dessutom ganska lätt luras att det är aktuell version)... rensa upp, koppla om så man direkt slussas till aktuell startsida eller vad som helst, men såhär ska det inte vara!!

Igår var ju sista seminariedagen och jag hade själv missat att åka ändå, då vårens sista kundmöte hägrar på Hisingen kl 10.00... då ska vi se om det "rullar" på som vi varit vana vid tidigare (ni läste väl att konjunkturen i Västsverige nu är på väg att vända :)

26 juni 2013

Operativsystemet i molnet!? - TechEd 2013

I början av juni kördes IT-nördarnas pilgrimsrsa, Microsoft TechEd i New Orleans och nu denna veckan är det en favorit i repris när Microsoftcirkusen landat i Barcelona... Själv har jag ju mest varit iväg på Microsofts World Wide Partner Conference där man kanske till viss del kan ta till sig dessa sessioner, men oftast inte direkt på 300-nivå om man uttrycker sig snällt :)

Ramlade över en intressant dragning (obs, ca 1½ timme! :) där man får en känsla av hur en session kan gå till. Vi inleder med mr Andersson (nån som känner igen referensen?) och självklart lite molnsnack, enjoy!

15 juni 2013

Talangtävlingsvinnare under Alingsåsfestivalen

Uppvärmning och lite extra energi inför Talangtävlingen
 Ibland får man passa på att skryta lite extra och självklart är man en riktigt stolt pappa när tösen + kompisar efter flera veckors hård träning går in och spöar motståndare som är 5-6 år äldre i Alingsåsfestivalens största danstävling! Härligt jobbat tjejer, kanske blir inbjudna att uppträda direkt nästa år!? :)

Vinnarnumret - Crazy Dance Girls - Street Dance
Crazy Dance Girls - Vinnare av Talangfabrikens stora Danstävling på Alingsåsfestivalen 2013

12 juni 2013

Omslagspojken Tobias

Under alla år i utbildningsbranschen har jag såklart fastnat någon gång på bild i olika sammanhang och det är helt ok. Ibland är det faktiskt lite extra kul när man som nu kan åka till en kund och lämna över aktuell kurskatalog och se kunden haja till lite, kika förstulet och så kommer ett litet leende... "aah, det är ju du på omslaget"

Lite lustigt här nu när höstens kurskatalog ligger för tryck att temat "två män som tittar beundrande på en kvinna vid dator" liksom går igen, fast i höst är det en ny kvinna som får beundrande blickar :)

Jaja, får väl sikta på beach 2014 och en karriär som poster-pojke...



Köp böckerna om agilt ledarskap här

Agilt Ledarskap i en digital värld, Tobias Strandh 2019, Smidiga ledare och andra agila myter, Trust Based Agile, 2020
I böckerna Agilt ledarskap i en digital värld, Smidiga ledare och andra agila myter och Trust Based Agile (den engelska översättningen av de första två böckerna) så blandas självupplevda verksamhetsledningsexempel med best practices från internationella experter och välbeprövade metoder som stöttar just dig personligen och din organisation i att ta nästa steg mot gemensam framgång.

På ett humoristiskt sätt, kryddat med anekdoter från IT-branschen delar Tobias med sig av en uppsjö nyttiga insikter och alterntiv kring ledarskap, organisationsutveckling och digitala verktyg! Nu finns både de första två böckerna och den engelska samlingsvolymen att beställa här på bloggen!

Läs mer >>

Kontaktformulär

Namn

E-post *

Meddelande *